manutentore / manutentrice impianti condizionamento
Dettagli
Descrizione
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù S.p.A., agenzia per il lavoro, divisione Facility, ricerca per azienda cliente:
ASSISTENTE TECNICO MANUTENTORE / MANUTENTRICE
Ricerchiamo per importante azienda cliente specializzata nel settore della sanificazione e dell'igiene di impianti di trattamento aria per i settori GDO, farmaceutico e ristorazione, figure da inserire nel proprio organico.
La risorsa si occuperà di attività di manutenzione e pulizia di impianti di climatizzazione e cappe aspiranti presso clienti operanti nei settori GDO e ristorazione. Inizialmente le risorse si sposteranno e opereranno in affiancamento con i capisquadra, con lo scopo e la finalità di diventare completamente autonomi nello svolgimento della mansione e strutturare successivamente ulteriori squadre sul territorio.
Requisiti richiesti:
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Disponibilità a trasferte dal lunedì al venerdì su tutto il territorio nazionale.
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Disponibilità costante al lavoro notturno (circa il 90% delle attività viene svolto in fascia notturna).
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Patente B e possesso di mezzo proprio per i primi spostamenti (verrà fornito un furgone aziendale una volta raggiunta la piena autonomia).
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Residenza/domicilio preferenziale nelle aree di Vicenza e Padova.
Sede di lavoro: Interventi presso clienti in area Veneto, con focus prioritario su Vicenza e Padova.
Orario di lavoro:Variabile in base al cliente/appalto, con circa il 90% delle attività svolte in orario notturno.
Si offre:
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Contratto iniziale a tempo determinato tramite agenzia con possibilità di proroghe e stabilizzazione.
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Inquadramento al 2° Livello CCNL Multiservizi.
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Retribuzione indicativa di partenza di circa € 1.378,50
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Indennità specifiche per lavoro notturno e trasferte.
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Premio presenza e premio produzione.
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Ticket restaurant da € 5,29/giorno.
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Vitto e alloggio a carico dell'azienda durante i periodi di trasferta.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
